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2022. 08.28
アドウェイズベイビー子ども役員辞令式&Familydayを開催しました。

withコロナに向け、「日常」が戻りつつある今、アドウェイズベイビー子ども役員辞令式&Familydayを3年ぶりにリアル開催いたしました!
※感染症対策徹底のもと、イベントを開催いたしました。

「わくわくすげー体験」をテーマにFamilydayを通じて、社員のご家族やお子様に安心と「すげー」をお届けすることを目的とし、開催された当日の様子をお伝えいたします。

メイン会場は、普段社員が休憩やミーティングスペースとして利用しているリフレッシュエリアです。
夏休みらしい装飾やお食事、お飲み物と「FAMILYDAY」の文字で参加者をお出迎え。

=========当日の流れ==========


第一部 子ども役員辞令式
第二部 Familyday
1.会社見学(シールラリー)
2.名刺交換ゲーム
3.ゼンマイロボづくり[5歳以下]
 プログラミングを使ったドローン体験 [6歳以上]
4.ミライ会議[保護者]


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第一部 子ども役員辞令式

1名が退任し、6名が子ども役員に着任されました。大牟田会長から退任のプレゼントと辞令書が手渡されました。


新たに着任された6名の子ども役員の今後の活躍をご期待ください!

第二部 Familyday

さて、第二部からはお待ちかね「わくわくすげー体験」の始まりです!
新たに着任された子ども役員の最初のお仕事は受付でのお出迎え!
参加してくれたお友達にご挨拶と風船のプレゼントをしてくれました。


今回は、総勢17家族61名の社員、ご家族に参加頂きました。

1. 会社見学(シールラリー)

社内に隠された6つのシールスポットを探す大冒険をしてもらいました!

パンフレットをヒントにシールを探すと、ところどころにアドウェイズの山田社長や岡村会長から出されるアドウェイズクイズが!
アドウェイズの事や会社の様子を知っていただく機会となりました。

シールラリーは大盛況!子どもたちは、シールスポットをまだ見つけられていないお友達に教え合って、全てのシールをゲットしていました!
シールを全て集めると子ども役員の皆さんから素敵なプレゼントが配られました。

2. 名刺交換ゲーム

お仕事体験として、みんなで名刺交換を行いました!3人以上の人と名刺交換にチャレンジ!
アドウェイズの山田社長や岡村会長、大好きなパパやママとも名刺交換を楽しんでいました。

3.ゼンマイロボづくり[5歳以下]/プログラミングを使ったドローン体験 [6歳以上]

5歳以下のお子様には、株式会社ピコトン様にご協力いただき「ゼンマイロボ作り」を、6歳以上のお子様には、株式会社Kanatta様が運営するコミュニティ・ドローンジョプラス様にご協力いただき「ドローン×プログラミング体験会」を実施しました。

「ゼンマイロボ作り」では工作をメインに、ロボの動きを通じて、プログラミングの基礎となる考える力が育まれる機会となりました。
皆さん、パパやママと一緒に、真剣に工作に取り組む姿が印象的でした!

また、「ドローン×プログラミング体験会」では、ドローンとプログラミングについての座学・実技の後に、ドローンを狙った位置へ着陸させるゲームを実施。お子様はもちろん、大人達もドローンに興味津々!
自分が設定したプログラミングで、ドローンを思い通りに動かせた時は、皆さんとても嬉しそうでした!

4.ミライ会議[保護者]

アドウェイズの山田社長、岡村会長と社員、ご家族による「ミライ会議」を開催しました。
制度や働き方等、日ごろご家族が感じている事をお伺いしながら、活発な意見交換を行うことができました。
参加頂いた皆様ありがとうございました!

最後はお土産をもらい、満足そうな表情で「楽しかった~!」「まだ帰りたくないよ~!」と言ってくれ、スタッフ一同、とても嬉しい気持ちになりました!

これからもアドウェイズグループでは、社員のみならず、ご家族も安心でき、また、お子様にパパやママの会社って「すげー」と思ってもらえるよう、子ども役員の皆さんと協力しながら、社員が“自分らしく”働ける環境作りに取り組んでいきます。